SVU
Soziale Verantwortung der Unternehmen hat viele Facetten. Wir haben eine Reihe von ihnen hervorgehoben, denen SHI besondere Aufmerksamkeit schenkt.
Nachhaltig und sozial engagiert: SHI mit dem prestigeträchtigen SIIA 2023 ausgezeichnet
Das SHI-Gebäude besteht aus einem Lagerhaus mit einem Bürobereich, verteilt auf drei Etagen. Das Lagerhaus wird für die Lagerung und den Umschlag von Waren genutzt. Bei der Bauplanung des Gebäudes stand Nachhaltigkeit im Mittelpunkt. So wurden Materialien aus verantwortungsvollen Quellen sorgfältig ausgewählt und verschiedene wassersparende Lösungen in den sanitären Anlagen implementiert. Um Regenwasser effizient und umweltfreundlich zu sammeln, wurde auf dem Gelände eine Wasserbergingseinrichtung eingerichtet. Sowohl im Design als auch im Außenbereich wurde viel Wert auf ökologische Merkmale und Grünflächen gelegt, die zu einer nachhaltigen und angenehmen Umgebung beitragen.
Das Gebäude hat das BREEAM Very Good-Zertifikat erhalten, ein international anerkanntes Gütesiegel für Nachhaltigkeitsleistungen. Dieses Zertifikat zeigt, dass unser Gebäude die strengen Nachhaltigkeitsanforderungen erfüllt und unterstreicht unser Engagement für zukunftsorientiertes und nachhaltiges Bauen.
Unser Ansatz orientiert sich an den Prinzipien des ESG-Unternehmens, bei dem wir uns nicht nur auf den Umweltschutz (Environmental), sondern auch auf die Schaffung eines sozialen Arbeitsplatzes (Social) konzentrieren und Transparenz und Governance in unserem Betrieb sicherstellen. Wir sind stolz darauf, dass diese Bemühungen mit dem Social Impact Investing Award (SIIA) 2023 ausgezeichnet wurden, der vom Institut für Corporate Governance (ICG) verliehen wurde. Dieser prestigeträchtige Preis zeichnet Unternehmen aus, die einen positiven Einfluss auf das soziale Wohl, den Umweltschutz und die Unternehmenskultur haben. Unser Engagement für Vielfalt, Inklusion und die Schaffung von Werten für Mitarbeiter und die Gesellschaft spielte ebenfalls eine wichtige Rolle bei dieser Auszeichnung. Dieser Preis unterstreicht unser Engagement für nachhaltige und gesellschaftlich verantwortungsbewusste Geschäftspraktiken.
FSC®
Der Forest Stewardship Council (FSC®) ist eine internationale Non-Profit-Organisation, die sich weltweit für den Naturschutz und eine verantwortungsvolle Waldbewirtschaftung einsetzt. FSC® spricht von verantwortungsvoller Waldbewirtschaftung, wenn die ökologischen, sozialen und ökonomischen Aspekte der Waldbewirtschaftung in ausgewogener Weise berücksichtigt werden. SHI B.V. ist von Preferred by Nature zertifiziert. Die Zertifikatsnummer von SHI lautet PBN-COC-014921 mit dem Lizenzcode C114509.
FSC® unterstützt Kleinbauern und indigene Völker bei ihren Aktivitäten.
Die vertrauenswürdigste Zertifizierung für nachhaltige Waldbewirtschaftung.
Bietet detaillierte Informationen über die Quellen von Verpackungsmaterialien.
FSC® sorgt für hohe Schutzwerte in gefährdeten Wäldern.
FSC® fördert die nachhaltige Bewirtschaftung von Wiederaufforstungsflächen.
Die Verpackung mit dem FSC-Logo® ist ein Beweis für unsere Nachhaltigkeitswerte.
SVU
Soziale Verantwortung der Unternehmen hat viele Facetten. Wir haben eine Reihe von ihnen hervorgehoben, denen SHI besondere Aufmerksamkeit schenkt.
Nachhaltig und sozial engagiert: SHI mit dem prestigeträchtigen SIIA 2023 ausgezeichnet
Das SHI-Gebäude besteht aus einem Lagerhaus mit einem Bürobereich, verteilt auf drei Etagen. Das Lagerhaus wird für die Lagerung und den Umschlag von Waren genutzt. Bei der Bauplanung des Gebäudes stand Nachhaltigkeit im Mittelpunkt. So wurden Materialien aus verantwortungsvollen Quellen sorgfältig ausgewählt und verschiedene wassersparende Lösungen in den sanitären Anlagen implementiert. Um Regenwasser effizient und umweltfreundlich zu sammeln, wurde auf dem Gelände eine Wasserbergingseinrichtung eingerichtet. Sowohl im Design als auch im Außenbereich wurde viel Wert auf ökologische Merkmale und Grünflächen gelegt, die zu einer nachhaltigen und angenehmen Umgebung beitragen.
Das Gebäude hat das BREEAM Very Good-Zertifikat erhalten, ein international anerkanntes Gütesiegel für Nachhaltigkeitsleistungen. Dieses Zertifikat zeigt, dass unser Gebäude die strengen Nachhaltigkeitsanforderungen erfüllt und unterstreicht unser Engagement für zukunftsorientiertes und nachhaltiges Bauen.
Unser Ansatz orientiert sich an den Prinzipien des ESG-Unternehmens, bei dem wir uns nicht nur auf den Umweltschutz (Environmental), sondern auch auf die Schaffung eines sozialen Arbeitsplatzes (Social) konzentrieren und Transparenz und Governance in unserem Betrieb sicherstellen. Wir sind stolz darauf, dass diese Bemühungen mit dem Social Impact Investing Award (SIIA) 2023 ausgezeichnet wurden, der vom Institut für Corporate Governance (ICG) verliehen wurde. Dieser prestigeträchtige Preis zeichnet Unternehmen aus, die einen positiven Einfluss auf das soziale Wohl, den Umweltschutz und die Unternehmenskultur haben. Unser Engagement für Vielfalt, Inklusion und die Schaffung von Werten für Mitarbeiter und die Gesellschaft spielte ebenfalls eine wichtige Rolle bei dieser Auszeichnung. Dieser Preis unterstreicht unser Engagement für nachhaltige und gesellschaftlich verantwortungsbewusste Geschäftspraktiken.
FSC®
Der Forest Stewardship Council (FSC®) ist eine internationale Non-Profit-Organisation, die sich weltweit für den Naturschutz und eine verantwortungsvolle Waldbewirtschaftung einsetzt. FSC® spricht von verantwortungsvoller Waldbewirtschaftung, wenn die ökologischen, sozialen und ökonomischen Aspekte der Waldbewirtschaftung in ausgewogener Weise berücksichtigt werden.
FSC® unterstützt Kleinbauern und indigene Völker bei ihren Aktivitäten.
Die vertrauenswürdigste Zertifizierung für nachhaltige Waldbewirtschaftung.
Bietet detaillierte Informationen über die Quellen von Verpackungsmaterialien.
FSC® sorgt für hohe Schutzwerte in gefährdeten Wäldern.
FSC® fördert die nachhaltige Bewirtschaftung von Wiederaufforstungsflächen.
Die Verpackung mit dem FSC-Logo® ist ein Beweis für unsere Nachhaltigkeitswerte.
Soziales Engagement
SHI arbeitet mit der ORO-Stiftung zusammen, die in unserer Organisation eine Gruppe behinderter Menschen für leichte Verpackungsarbeiten beschäftigt. Mit dieser Zusammenarbeit möchte SHI dazu beitragen, Menschen mit Behinderung eine aktive Teilhabe an der Gesellschaft zu ermöglichen.
Umwelt
Bei SHI werden Abfälle in verschiedene Ströme getrennt. Um den Kartonfluss zu begrenzen, werden Transportboxen wiederverwendet. Darüber hinaus sind wir über verschiedene Stiftungen mit Wecycle verbunden, um die Altprodukte der Verbraucher umweltgerecht zu entsorgen und zu recyceln.
Pfand-Aktion
Unsere Mitarbeiter können ihre leeren Dosen und Plastikflaschen in die dafür vorgesehenen Behälter einwerfen. Die vollen Behälter werden eingesammelt und wir erhalten das Pfand zurück. Den Erlös spenden wir dann an die Wohltätigkeitsorganisation KiKa, eine niederländische Stiftung, die Geld für die wichtige wissenschaftliche Erforschung von Kinderkrebs sammelt.
Soziales Engagement
SHI arbeitet mit der ORO-Stiftung zusammen, die in unserer Organisation eine Gruppe behinderter Menschen für leichte Verpackungsarbeiten beschäftigt. Mit dieser Zusammenarbeit möchte SHI dazu beitragen, Menschen mit Behinderung eine aktive Teilhabe an der Gesellschaft zu ermöglichen.
Umwelt
Bei SHI werden Abfälle in verschiedene Ströme getrennt. Um den Kartonfluss zu begrenzen, werden Transportboxen wiederverwendet. Darüber hinaus sind wir über verschiedene Stiftungen mit Wecycle verbunden, um die Altprodukte der Verbraucher umweltgerecht zu entsorgen und zu recyceln.
Pfand-Aktion
Unsere Mitarbeiter können ihre leeren Dosen und Plastikflaschen in die dafür vorgesehenen Behälter einwerfen. Die vollen Behälter werden eingesammelt und wir erhalten das Pfand zurück. Den Erlös spenden wir dann an die Wohltätigkeitsorganisation KiKa, eine niederländische Stiftung, die Geld für die wichtige wissenschaftliche Erforschung von Kinderkrebs sammelt.
Soziales Engagement
SHI arbeitet mit der ORO-Stiftung zusammen, die in unserer Organisation eine Gruppe behinderter Menschen für leichte Verpackungsarbeiten beschäftigt. Mit dieser Zusammenarbeit möchte SHI dazu beitragen, Menschen mit Behinderung eine aktive Teilhabe an der Gesellschaft zu ermöglichen.
Umwelt
Bei SHI werden Abfälle in verschiedene Ströme getrennt. Um den Kartonfluss zu begrenzen, werden Transportboxen wiederverwendet. Darüber hinaus sind wir über verschiedene Stiftungen mit Wecycle verbunden, um die Altprodukte der Verbraucher umweltgerecht zu entsorgen und zu recyceln.
Pfand-Aktion
Unsere Mitarbeiter können ihre leeren Dosen und Plastikflaschen in die dafür vorgesehenen Behälter einwerfen. Die vollen Behälter werden eingesammelt und wir erhalten das Pfand zurück. Den Erlös spenden wir dann an die Wohltätigkeitsorganisation KiKa, eine niederländische Stiftung, die Geld für die wichtige wissenschaftliche Erforschung von Kinderkrebs sammelt.
Produkte VO
Die Produkte, die SHI importiert, entsprechen den europäischen und nationalen Rechtsvorschriften wie The RoHs und Weee, der EMV- und Niederspannungsrichtlinie. Aber auch im Hinblick auf die REACH-Gesetzgebung (Vorhandensein schädlicher Chemikalien). Um die oben genannten Anforderungen zu belegen, sammeln wir Berichte und Zertifikate, die in den technischen Akten aufbewahrt werden. Bei den stichprobenartigen Kontrollen während der Produktion werden wesentliche Qualitäts- und Sicherheitsaspekte überprüft, aber auch die Arbeitsbedingungen berücksichtigt.
Amfori BSCI
Darüber hinaus legen wir großen Wert auf die Bedingungen, unter denen unser Fernost-Lieferant produziert. Um dies zu überprüfen und zu verfolgen, ist SHI der Amfori BSCI (Business Social Compliance Initiative) beigetreten. Amfori BSCI engagiert sich weltweit für die Verbesserung der Arbeitsbedingungen in der Produktionskette seiner Mitglieder. Unternehmen, die mit dem BSCI verbunden sind, implementieren den Amfori BSCI-Verhaltenskodex in ihrer Kette.
Der BSCI-Ansatz basiert auf den folgenden drei Kernaktivitäten:
- Gewinnen Sie Einblick in die Arbeitsbedingungen in Fabriken und landwirtschaftlichen Betrieben durch Audits unabhängiger Wirtschaftsprüfungsgesellschaften
- Bieten Sie Lieferanten und BSCI-Teilnehmern Schulungsworkshops zu Themen wie gutes Management, Sicherheit am Arbeitsplatz, Dialog zwischen Betriebsleitung und Mitarbeitern usw. an.
- Treten Sie in einen Dialog mit Interessengruppen wie Regierungen, Gewerkschaften usw., um die politischen und wirtschaftlichen Bedingungen zu beeinflussen, die einer nachhaltigen Verbesserung der Arbeitsbedingungen im Wege stehen können.
Amfori BSCI ist kein Zertifizierungssystem, sondern ein Prozess, der dem Lieferanten Schritt für Schritt hilft, die Arbeitsbedingungen zu verbessern. Die Auditzyklen werden alle drei Jahre neu gestartet, um kontinuierlich die Einhaltung der erforderlichen Standards und die Auswirkungen des implementierten Korrekturmaßnahmenplans zu testen.
Producten VO
Die Produkte, die SHI importiert, entsprechen den europäischen und nationalen Rechtsvorschriften wie The RoHs und Weee, der EMV- und Niederspannungsrichtlinie. Aber auch im Hinblick auf die REACH-Gesetzgebung (Vorhandensein schädlicher Chemikalien). Um die oben genannten Anforderungen zu belegen, sammeln wir Berichte und Zertifikate, die in den technischen Akten aufbewahrt werden. Bei den stichprobenartigen Kontrollen während der Produktion werden wesentliche Qualitäts- und Sicherheitsaspekte überprüft, aber auch die Arbeitsbedingungen berücksichtigt.
Amfori BSCI
Darüber hinaus legen wir großen Wert auf die Bedingungen, unter denen unser Fernost-Lieferant produziert. Um dies zu überprüfen und zu verfolgen, ist SHI der Amfori BSCI (Business Social Compliance Initiative) beigetreten. Amfori BSCI engagiert sich weltweit für die Verbesserung der Arbeitsbedingungen in der Produktionskette seiner Mitglieder. Unternehmen, die mit dem BSCI verbunden sind, implementieren den Amfori BSCI-Verhaltenskodex in ihrer Kette.
Der BSCI-Ansatz basiert auf den folgenden drei Kernaktivitäten:
- Gewinnen Sie Einblick in die Arbeitsbedingungen in Fabriken und landwirtschaftlichen Betrieben durch Audits unabhängiger Wirtschaftsprüfungsgesellschaften
- Bieten Sie Lieferanten und BSCI-Teilnehmern Schulungsworkshops zu Themen wie gutes Management, Sicherheit am Arbeitsplatz, Dialog zwischen Betriebsleitung und Mitarbeitern usw. an.
- Treten Sie in einen Dialog mit Interessengruppen wie Regierungen, Gewerkschaften usw., um die politischen und wirtschaftlichen Bedingungen zu beeinflussen, die einer nachhaltigen Verbesserung der Arbeitsbedingungen im Wege stehen können.
Amfori BSCI ist kein Zertifizierungssystem, sondern ein Prozess, der dem Lieferanten Schritt für Schritt hilft, die Arbeitsbedingungen zu verbessern. Die Auditzyklen werden alle drei Jahre neu gestartet, um kontinuierlich die Einhaltung der erforderlichen Standards und die Auswirkungen des implementierten Korrekturmaßnahmenplans zu testen.
